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“同質のチームではイノベーションは生まれない” 　キャリアアップを追求するダイキン工業の女性活躍施策 イメージ 　世界経済フォーラムが公表する男女平等度の指標「ジェンダー・ギャップ指数」で、日本は世界最低レベルに低迷。政府は「女性版骨太の方針」を決定し、東証プライム市場に上場する企業に女性役員比率の数値目標を明記するなど…
男性育休に関するアンケート調査　取得を希望する男性の割合は？

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【はばたけラボ インタビュー】「みんな違うって、素晴らしい」　弱い側に身を置いて、調和を作るのが芸術——日本画家・千住博さん
人口減少、人手不足…地域の課題から日本のジェンダー平等を考える　共同通信社主催シンポジウム「地域からジェンダー平等を」