Withコロナ時代は“パラレルワーカー”が強い？　管理職も副業を後押しする傾向に

イメージ 　感染防止と経済活動との両立が課題だが、withコロナは私たちの働き方を見つめ直す一つのきっかけとなった。東京近郊や地方への移住も注目される中、本業のほかにも別の仕事を持ったり本業とは異なる活動に参加したりする … 続きを読む

レイアウト変更や面積減　コロナ禍でオフィスの在り方激変

イメージ 　働き方改革で、そもそもフリーアドレスの導入などが増えつつあったところに訪れたこのコロナ禍。在宅勤務がさらに増え、会社の“箱”そのものを見直す動きが出てきている。オフィスでの物品保管に関する調査（日本パープル・ … 続きを読む

「セクハラが原因の転職の有無」　男女とも半数近くに経験あり

イメージ 　キャリア転職センター（東晶貿易・東京）が「セクハラによる転職経験の有無」を調査したところ、対象となった20歳以上の男女4,800人のうち、748人に当該経験があるということが分かった。男性46％、女性54％で … 続きを読む

辞めたけど良い会社ランキング2020　外資系コンサルの退職は「卒業」！？

イメージ 　就職・転職のためのプラットフォーム「OpenWork」を運営するオープンワーク（東京）は、このほど、「退職者が選ぶ『辞めたけど良い会社ランキング2020』」を発表した。 　就職した会社で「勤め上げる」文化はも … 続きを読む

見えにくい悩みの実態　育休復職の難しさ

　育児休業をとって復職。表面的には順調なキャリアの継続だが、当事者の困難はあまり表面化してこない。fruor（東京）が実施した「復職後の働き方やキャリアの悩みと、会社に求めるサポート」についての意識調査によると、育休をと … 続きを読む

在宅勤務は効率低い？　週5出勤が半数超、フルリモートは18％

イメージ 　第1波、緊急事態宣言、そして第2波。引き続き多くの新型コロナウイルス感染判明者が出ているが、経済は回復を目指して動き出している。いったんは完全リモートで仕事をした人も、徐々に出勤しているのかもしれない。コレク … 続きを読む

今年の新入社員の就活は厳しかった！？　産能大学総合研究所が調査

イメージ 　産業能率大学 総合研究所（東京）は、新入社員の働く意欲や新社会人としての意識、将来の目標などに関するアンケートを実施し、「2020年度 新入社員の会社生活調査」として発表した。 　ここ数年、売り手市場となって … 続きを読む

若手が活躍できる「働きがいのある会社」　会社の規模別ランキングTOP5

イメージ 　働きがいのある会社といっても、性別・既婚未婚・子どもの有無などによって感じ方はさまざまだろう。Great Place to Work Institute Japan（東京、以下 GPTWジャパン）は、34歳以 … 続きを読む

実力・成果主義志向が過去10年で最高に！　新入社員に対する意識調査

イメージ 　日本能率協会（東京）は、提供する新入社員向け公開教育セミナーの参加者を対象に、仕事や働くことに対してどのような意識を持っているか調査を行った。回答したのは307人（男性：198人、女性：109人）。 　まず、 … 続きを読む

会社が認めた自転車通勤はコロナ前で５割　「新しい生活様式」でさらに増加？必要な備えは？

イメージ 　環境に優しい、交通渋滞を緩和する、健康の維持増進に役立つ…などの点から、近年注目を集めている自転車通勤。新型コロナウイルスの感染防止対策である「3密（密閉、密集、密接）」回避のために、自転車通勤を取り入れてい … 続きを読む

あなたの会社に社内失業者いますか？　多い職種は？

イメージ 　エン・ジャパン（東京）が運営する人事向け総合情報サイト「人事のミカタ」は、サイト利用企業381社を対象に「社内失業」についてアンケート調査を行った。 　“社内失業”とは、労働者が正社員として企業に在籍しながら … 続きを読む

4割が電話にストレス　鳴ると緊張、居留守も

イメージ 　メッセージアプリやメールでの連絡が増え、固定電話はもちろん、スマホでもいわゆる「電話機能」を使う機会は極度に減った。その結果、電話で話すのが苦手な人が増えているようだ。セゾン自動車火災保険（東京）の調査による … 続きを読む

円満退職についてのアンケート調査　引き継ぎはやっぱり大切！

イメージ 　エン・ジャパン（東京）が運営する女性向け求人情報サイト「エンウィメンズワーク」では、「円満退職」をテーマにアンケートを実施し、女性335人が回答した。それによると、転職経験者のうち78％が円満退職できたという … 続きを読む

日本の残業時間調査　この四半期で大きく減った業種は？

イメージ 　就職・転職のためのジョブマーケット・プラットフォーム「ＯｐｅｎＷｏｒｋ」を運営するオープンワーク（東京）は、「『日本の残業時間』四半期速報」2020年1～3月集計を発表した。 　同社の「働きがい研究所」では、 … 続きを読む

転職市場への新型コロナウイルスの影響は？　採用に前向きな企業も少なくない！

　新型コロナウイルスの影響で転職市場はどうなっているのか？ エン・ジャパン（東京）が運営するミドル世代のための転職サイト「ミドルの転職」上で、サイトを利用している転職コンサルタント220人を対象に「感染症拡大による中途採 … 続きを読む

テレワーク実施企業の割合は？　システム導入は道半ば

イメージ 　日本情報経済社会推進協会（東京）とアイ・ティ・アール（東京）は、国内企業878社のIT／情報セキュリティ責任者を対象に、共同で「企業IT利活用動向調査2020」を実施した。働き方改革でテレワークの推進が言われ … 続きを読む

働き手が感じる新型コロナウイルスの影響　転職希望者が心配しているのは？

　学校の一斉休校に伴う子どもたちの生活変化はもちろん、イベント・企画の延期、出張の中止、業界によっては売上の大幅低下など、生活・経済活動のあらゆる場面で影響が出ている新型コロナウイルス。ワークポート（東京）は、20～40 … 続きを読む

働きがいのある会社ランキング　2020年版を発表

　「働きがいのある会社」に関する調査・分析を行うＧｒｅａｔ Ｐｌａｃｅ ｔｏ Ｗｏｒｋ Ｉｎｓｔｉｔｕｔｅ Ｊａｐａｎ（東京、以下GPTWジャパン）は、2020年版 日本における「働きがいのある会社」ランキングを発表した … 続きを読む

良かったのは通勤ストレスからの解放！　テレワークに関する調査

イメージ 　エン・ジャパン（東京）が運営する、正社員勤務を希望する女性向け求人情報サイト「エンウィメンズワーク」上で、女性910人を対象に「テレワーク」をテーマとしたアンケートを実施した。 　それによると、「テレワークで … 続きを読む

2人に１人は「夫に育休取ってほしくない」！？　「取るだけ」育休の実態調査

　育休取得中の小泉進次郎環境大臣が国会答弁で「取ってよかった」とその意義を発言したが、世の中のママたちは自分の夫が育休を取ることに対してあまり期待していない！？ ママ向けアプリ「ママリ」を提供しているコネヒト(東京)が、 … 続きを読む