株式会社識学の安藤広大社長は、参政党・神谷代表との共著『理念ファーストの組織運営』の出版にあたり、独自の組織運営メソッド「識学」が、いかにして急成長する組織を支えたのかを語りました。
「識学」は、人の誤解や錯覚を取り除き、生産性を最大化する理論です。安藤社長は、参政党が国政で躍進した背景に、このメソッドによる徹底した責任と権限の明確化があったと話しました。リーダーは感情ではなく、共通の「ルール」と「理念」に基づいて判断を下すべきであり、迷いが生じた時にこそ理念に立ち返る重要性を説いています。
『理念ファーストの組織運営』はビジネスのみならず、現代のあらゆる組織運営に一石を投じる内容となっています。安藤社長は「組織運営がうまくいっていないことによって一人一人の力を引き出せていないと感じている方たちに取り入れてもらいたい」と話しました。

株式会社識学
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「理念ファーストの組織運営 参政党はなぜ強いのか」
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