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ココロデザイン株式会社

人手不足に歯止めをかけるクラウドツール「ココトレ」に社員の3つの適性から離職原因を探る機能をリリース

2019年2月19日

ココロデザイン株式会社

人手不足に歯止めをかけるクラウド型検査ツール「ココトレ」に新機能
社員の3つの適性から、離職原因を探る機能をリリース

ココロデザイン株式会社(福岡市博多区、代表取締役:一本 亮)は、人材への投資効果を
最大化できる経営者のための経営支援ツール「ココトレ」( https://cocotre.biz/ )に、
3つの適性評価を表示する新機能をリリースいたします。現在リリース記念として3月末日まで3名様まで無料のキャンペーンを実施中。

クラウド上で手軽に実施が可能な検査(一人あたり3,500円、税別)であるココトレは、
見た目や態度からは見えてこない社員の本音や心身の状態、トラブル傾向を見える化し、
人手不足の解消や社員ひとりひとりの生産性向上を強力にサポートしています。

今回リリースされる新機能では、社員の3つの適性からストレスや離職傾向等との
関係性がわかり、人事面での判断精度の向上や社員の定着率UPに貢献できるように
なります。

ココトレ公式ページ:https://cocotre.biz/ 

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「ココトレ」とは
「ココトレ」は、「心のトレンド」を測る史上初のクラウド型検査ツールです。
人手不足が深刻化する現代社会において、社員や応募者の内面を統計データで
えぐり取るように「見える化」し、判断・対処の仕方までわかる人材マネジメントの
画期的ツールです。

開発者コメント
【動画: https://www.youtube.com/watch?v=K3Khws68Y54

採用選考時の適性検査として活用するだけでなく、入社後も、適材適所への配置や
離職傾向を把握したうえでの早期ケアなど、「ココトレ」を定期的に活用することで
社員に快適な職場環境を提供でき、結果として生産性向上や定着率向上に繋げることが
できます。

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「ココトレ」の特徴
「ココトレ」は、組織における人事のプロを育成する一般社団法人日本人事技能協会の
理事も務めるココロデザイン株式会社代表が、実際の人事の現場で様々な課題を
解決するために開発したクラウド型の検査ツールです。以下の特徴があります。

①検査は20分前後で終了、結果は即時反映されるスムーズさ
 即時クラウド上で検査結果が反映されるので、他の検査のように結果が送られるのを
 待つ必要がありません。

②直観的に判断できるわかりやすい検査結果
 「〇△×」「1位2位…」「注意が必要」など直観的でわかりやすく、他の検査のように
 専門知識や読解力、トレーニングを必要としません。利用調査においても、
 ユーザー企業の85.7%が、ココトレは結果がわかりやすいと答えています。

③問題を抱える傾向は95%の確率で的中
 「心身の不調傾向」「パワハラ傾向」「不満傾向」「散漫・不注意傾向」「不真面目傾向」
 などの問題やトラブルを抱える場合は95%の確率で適合するので、実施後の判断や対応に
 素早く動くことができます。利用調査においても、ユーザー企業の90.4%が
 「適合していて満足である」と答えています。

【画像: https://kyodonewsprwire.jp/img/201902183264-O3-uBbyUUGU

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新機能「3つの適性評価」
今回、リリースする適性評価は「職種適性」「業務適性」「集団適性」の3つです。
他の検査では通常「職種のみが表示」されますが、実際の現場においては同じ営業職で
あっても「組織管理業務・企画提案業務・定型業務」「チームプレー・個人プレー」と
いった区分が存在します。ココトレでは、3つの軸で仕事が本人の適性に
マッチしているかどうかを把握できるようにしました。

社員本人の適性に合わない職種・業務に就く場合は特に心身に不調をきたしやすく、
離職原因ともなるために、検査結果で出た「心身の状態」と「適性評価」を
見比べることにより、早期離職を早めに察知したり、配置転換や部署異動に活かすことが
可能となります。

具体的には、以下のような状況を回避する判断材料になります。

・愛想が良いから新規飛び込み営業をさせたらメンタル疾患に ⇒ 実は接客向きだった
・仕事ができるので製造の管理職に登用したら四面楚歌に ⇒ ルーチン業務向きだった
・販売面は優秀な店長だが、スタッフの入れ替わりが激しい ⇒ 個人プレー向きだった

社員の適性に合わない仕事を行うと、実力を発揮できないだけでなく、離職や職場が
荒れる原因となるケースが多くなります。そこで、この適性評価が活躍するのです。

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開発背景
ココロデザイン株式会社では、多くの経営者や人事担当者が悩みを抱える、
表面的には見えづらい社員や応募者のトレンド(心身の不調傾向、パワハラ・攻撃傾向、
不満傾向、散漫・不注意傾向、不真面目傾向など)に着目して調査研究を2016年より
開始し、検査結果の精度向上、ユーザーインターフェイスの改良を重ね、
2年の開発期間を経て「ヒトの内面・状態の見える化」を実現させました。

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導入企業
小売業や飲食業、製造業といった業種に加えて、介護福祉業や大学・高校などの
教育機関への導入が進み、規模も中小から東証一部上場企業まで幅が広がって
きています。また、利用シーンも、採用だけでなく定着や配属、管理者登用などに
ご活用いただいています。

利用企業からは、
・個性や心身の状態などに加え、定期的に実施することで社員の成長も目に
 見えるので育成にも活かしていきたい。
・客観的にその人の特徴を知り、採用の可否や配属などを決められるようになった。
・既存社員のメンタル不調や離職に困っていたので、社員と向き合うツールとして
 活用したい。
といった声をいただいています。

【動画: https://www.youtube.com/watch?v=RrIV6Vm-3C4

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料金体系
一人あたり3,500円(税別)

「ココトレ」は、利用した分だけを支払うリーズナブルな料金体系ですので、
どの企業でも安心して導入できるようになっております。またオプションとして、
導入支援パッケージや検査結果に対する対応アドバイスもご用意しております。

料金・導入について:https://cocotre.biz/pricing/ 

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「無料キャンペーン」を実施
ココロデザイン株式会社では、サービスの正式リリースを記念して、無料でお試し頂ける
「無料キャンペーン」を実施いたします。

キャンペーン:「ココトレ」リリース記念 無料キャンペーン
対    象:初めて利用する企業
内    容:3名まで無料で検査することができます
期    間:2019年3月31日

■今後について
当社では、2019年10月末までに、月間1,000人の利用者数を目指しております。

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会社概要
会社名:ココロデザイン株式会社
所在地:福岡市博多区東比恵4丁目2-5-605
代表者:代表取締役 一本 亮(いちもと あきら)
設 立:2014年11月
資本金:150万円
事業内容:
 1.組織強化、人事戦略、労務政策に関するコンサルティング業務
 2.人材採用・教育研修業務
 3.ココトレの開発・販売とフォローアップ業務
 4.人事・教育制度の設計、導入、運用支援業務
 企業URL:https://cocotre.biz/com/

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社員の3つの適性から離職原因を探る機能をリリース
ココトレの機能
ココトレのレポート結果

 

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